刷新時間：09-25
山東省泰安市泰山區
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| ?1-2年? | ?大專(zhuan)? |
?30歲-40歲? | ?招1人? | ?全職
崗位職責
1、根據企業發展戰略指導行政人力資源規劃，并制訂長期人力資源發展計劃
2、建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等）
3、擅長骨干人才的甄別和選拔，完善公司人才儲備和梯隊建設
4、定期向總(zong)經理提供有關人力資(zi)源戰(zhan)略，為公司重大(da)決策提供人力資(zi)源支持(chi)
崗位要求
1、專科及以上學歷，人力資源、管理或相關專業
2、年齡35歲以下，3年以上規模企業人力管理經驗
3、對人力(li)(li)資源管(guan)理模式(shi)有(you)系統(tong)的了解和實踐(jian)，熟悉人力(li)(li)資源日(ri)常管(guan)理工(gong)作流(liu)程
工作地址
山東省(sheng)泰安(an)市泰山區東部(bu)新(xin)區泰前大街東首
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HR信息
佟老師
3日內活躍
自投遞起3個工作日內答復
聊天意(yi)愿
較慢
回復間(jian)隔
大(da)于5分鐘
活躍(yue)時段 潛水
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家(jia)具/家(jia)電 家(jia)居/室內設(she)計/裝(zhuang)飾裝(zhuang)潢
私(si)營企業
101~200人
山東(dong)(dong)(dong)省泰(tai)安市泰(tai)山區東(dong)(dong)(dong)部新區泰(tai)前大街東(dong)(dong)(dong)首
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