崗位職責
1、負責人資管理的流程、制度建設及部門內部其他工作規范的制定修改工作,并負責監督執行
2、圍繞公司制定的人資年度計劃,擬定崗位增減配置的提案,做好各職能部門的定編、定崗、定員工作
3、負責部門團隊搭建、管理,擅長各類中高級人才的甄別與選拔,完善公司人才儲備和梯隊建設
4、負責公司的招聘、錄用、培訓、晉升、調崗、辭退、4399视频建設工作
5、完成上(shang)級領導交辦的其他工作
崗位要求
1、學歷相當,人力資源、管理或相關專業
2、三年以上企業崗位管理經驗
3、對現代企業人資管理模式有系統的了解和實踐,熟悉人資管理流程
4、具有解決復雜問題的能力(li)(li),具備獨(du)立(li)工(gong)作及良好(hao)的工(gong)作推進能力(li)(li)
工作地址
山東省泰(tai)安(an)市泰(tai)山區(qu)省莊(zhuang)啤(pi)酒(jiu)廠(chang)工(gong)業園東臨(lin)
展開地圖
HR信息
佟老師
3日內活躍
人力資源部
|
人事專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊(liao)天(tian)意(yi)愿(yuan)
較慢(man)
回(hui)復間(jian)隔
大于5分鐘
活躍(yue)時段 潛水(shui)
公司其他職位 查看本公司更多職位
品管專員 09-18
2.5-5K 泰安市-泰山區 | 22歲(sui)-40歲(sui) | 高(gao)中
人力資源專員/助理 09-18
3-5K 泰安市-泰山區 | 22歲-35歲 | 大專
設備維護工程(cheng)師 09-18
4-8K 泰安市(shi)-泰山區 | 21歲(sui)-40歲(sui) | 中(zhong)專
軟件工程(cheng)師 09-18
6-15K 泰(tai)安市-泰(tai)山區 | 21歲(sui)-35歲(sui) | 大專
基(ji)建負(fu)責人(ren) 09-18
8-15K 泰安市-泰山(shan)區(qu) | 28歲-35歲 | 中專(zhuan)
生產部長 09-18
4-5K 泰安市(shi)-泰山區(qu) | 25歲-35歲 | 中專
家具(ju)/家電(dian)
私營企業
50~100人
山東省泰安市(shi)泰山區省莊啤(pi)酒廠工業園東臨
感興趣的職位