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刷新時間：09-25

人力資源經(jing)理(li) 7-10K（可面議）參考工資

山東省東營市開發區 ? | ?3-5年? | ?本科? | ?年齡不限? | ?招1人? | ?全職

五險一金節日(ri)福利8小時(shi)工(gong)作制帶薪年假通訊補貼提供住宿餐補/工作餐班車(che)接送

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崗位職責

1、主持人力資源部日常工作；
2、負責公司行政及勞動保障等管理工作；
3、負責公司4399视频建設，保證及提升公司團隊激情和凝聚力；
4、協助執行公司的各項績效考核、激勵制度，完善更新公司制度及員工手冊；
5、協助擬定及完善管理機構、完善人員編制和薪酬體系方案；
6、主持公司用人招聘工作，負責新人的甄選、聘用等工作，及時滿足公司人力增補需求；
7、負責公司新人入職手續辦理及培訓工作：公司制度培訓、職業素質培訓、崗前培訓等；
8、負責公司崗位薪酬調整、崗位晉升調整考核審查等工作；
9、協(xie)助(zhu)處理各類公司(si)內外(wai)事(shi)宜。

崗位要求

1、人力資源或相關專業本科以上學歷；
2、五年以上人力資源工作經驗，2年以上大型公司人力資源經理或總監工作經驗和工作背景；
3、熟悉各種人才招聘渠道；
4、對人力資源六大模塊均有深刻的認識和工作經驗；熟悉國家相關的政策、法律法規；
5、具備團隊建設及管理經驗；
6、有良好的(de)職業(ye)道德(de)，責任(ren)心強(qiang)，較(jiao)強(qiang)的(de)溝通能力。

工作地址

山東省(sheng)東營(ying)市(shi)開發區(qu)池州(zhou)路158號展(zhan)開地圖(tu)

HR信息

魏女士

3日內活躍

人力資源部自投遞起3個工作日內答復

簡歷答(da)復暫無

聊天意愿暫無

活躍時段潛水

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