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人力資(zi)源專員(yuan)/助理 4-7K(可面(mian)議) 參考工資
山東省淄博市博山區 ? | ?經驗不(bu)限? | ?大(da)專? | ?年齡不(bu)限? | ?招1人? | ?全職
五險一(yi)金(jin)節(jie)日福利8小時工作制帶薪年假健康體檢通訊補貼提供住宿餐補(bu)/工作(zuo)餐班車接送
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工作時間

08:30 -17:30 ???大小周 ???彈(dan)性工作

崗位職責

1、確定公司年度招聘計劃以及預算,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
2、選擇并且維護招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發布招聘廣告、參加各種招聘會;
3、組織、安排面試,并且進行人力資源初試;
4、進行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;
5、候選人進入公司后,對試用期員工進行試用期溝通;
6、辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職);
7、領導(dao)交辦(ban)的(de)其他事情。

崗位要求

1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、至少一年以上人力資源等相關工作經驗;
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規的優先考慮;
4、具備強烈的責(ze)任感,事(shi)業心,優秀的溝通能力(li),耐心、細心,以(yi)及嚴謹的邏輯思維能力(li)。

晉升機制
人事專員人事主管人(ren)事經理人事總監(jian)
工作地址
山(shan)(shan)東(dong)省淄博市(shi)(shi)博山(shan)(shan)區(qu)(qu)淄博市(shi)(shi)博山(shan)(shan)區(qu)(qu)尖山(shan)(shan)東(dong)路36號 展開地圖

建筑/建材(cai)/工(gong)程 物業管理/商業中心 原材(cai)料及加(jia)工(gong)
股(gu)份制(zhi)公(gong)司
101~200人
山東(dong)省淄博(bo)(bo)市(shi)(shi)博(bo)(bo)山區淄博(bo)(bo)市(shi)(shi)博(bo)(bo)山區北山路(北域城村花(hua)苑北區東(dong)側(ce)約200米)
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