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國企 ?|?少(shao)于50人 ?|?制藥/生物(wu)工程
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1.1.單位介紹

淄博百極榮創(chuang)醫藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)科(ke)技有(you)限(xian)公司,是一家由(you)當地(di)政府和(he)(he)社(she)會資本共同投資、中國科(ke)學(xue)(xue)院上(shang)海藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)物研(yan)(yan)究(jiu)所及(ji)頂(ding)尖科(ke)學(xue)(xue)家團隊(dui)創(chuang)立的(de)(de)(de)生物醫藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)研(yan)(yan)發(fa)公司,主要致力(li)于具有(you)自主知(zhi)識(shi)產權的(de)(de)(de)1類創(chuang)新(xin)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)物的(de)(de)(de)研(yan)(yan)發(fa)。公司針(zhen)對糖尿病(bing)及(ji)器(qi)官纖維化疾病(bing)創(chuang)新(xin)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)物的(de)(de)(de)早期研(yan)(yan)發(fa)采(cai)取以自主研(yan)(yan)發(fa)為(wei)起點,掌(zhang)握核心知(zhi)識(shi)產權;以合作開發(fa)為(wei)輔助,充分融合高(gao)校、科(ke)研(yan)(yan)院所的(de)(de)(de)科(ke)學(xue)(xue)力(li)量;借由(you)委(wei)托開發(fa)助力(li),推(tui)動研(yan)(yan)發(fa)成(cheng)(cheng)果的(de)(de)(de)產出,從而(er)快速高(gao)效地(di)實現創(chuang)新(xin)藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)開發(fa)的(de)(de)(de)目標的(de)(de)(de)研(yan)(yan)發(fa)策(ce)略(lve)。根據公司發(fa)展戰略(lve),首先在公司成(cheng)(cheng)立藥(yao)(yao)(yao)(yao)(yao)學(xue)(xue)研(yan)(yan)究(jiu)和(he)(he)臨床前研(yan)(yan)發(fa)平臺(tai)。

現(xian)招聘社會醫(yi)藥界經驗豐(feng)富兼創(chuang)業(ye)精神的各類人才,化學(xue)合成、中(zhong)試生產、化學(xue)分析(xi)等(deng)。

1.2.公(gong)司特(te)色介紹

1)致力于建(jian)立一流(liu)化學工(gong)藝研(yan)究與合成(cheng)放大(da)企業(ye)平臺,推動1類創新小分(fen)子新藥研(yan)發;

2)依托中國(guo)科學院上海藥(yao)物研(yan)究所及創業專家團隊在國(guo)內國(guo)際新藥(yao)研(yan)究領域廣泛合作伙伴(ban)關系和(he)多項新藥(yao)研(yan)發(fa)成果(guo);

3)公(gong)司(si)給每一位力爭技(ji)術(shu)精進的(de)員工提供業內一流的(de)技(ji)術(shu)與知識培訓(xun),進行案例研討和(he)深入(ru)思考(kao),掌(zhang)握創新藥研發的(de)知識和(he)技(ji)能(neng),并在項目(mu)實踐中勤學苦練,得到技(ji)術(shu)錘煉(lian)和(he)提高(gao),成為具超(chao)強的(de)職業競爭力的(de)CMC技(ji)術(shu)專家;

4)科學(xue)化與人性化相結合的管(guan)理(li)機制(zhi),提倡具有(you)凝聚力、競爭力、又充(chong)滿(man)朝(chao)氣,輕松和諧的人文科研環(huan)境(jing);

5)極(ji)大的發展(zhan)空間和潛力,為(wei)工(gong)作認真負責、技術(shu)能力強的員工(gong)提供極(ji)具競爭力的薪金(jin)和項目獎勵,公司(si)強調以(yi)結(jie)果為(wei)導向的考核機制,有突出貢獻者委以(yi)重任,使個人職場(chang)發展(zhan)與公司(si)成長(chang)一(yi)致。

1.3.福利介紹

1)來公司(si)參觀面試報銷車費和(he)提供午餐(can);

2)公司(或園區(qu)/政府)提供住房或給予住房補貼;

3)骨干員工的午(wu)餐補(bu)助和(he)交通(tong)補(bu)助;

4)其它福利(li)待遇:周末雙休+法定假期+五險一金+年終(zhong)獎+優秀員工激(ji)勵獎+節日福利(li)+健康(kang)體檢等;

5)公司(si)活動(dong):不定期(qi)組(zu)織聚餐、團隊建設活動(dong)。

1.4.要求和承諾

公司尋找(zhao)熱愛新(xin)藥(yao)研發行(xing)業,志(zhi)存高遠,有追求和(he)夢想,敢于接受挑戰,力爭第一,同時具有腳(jiao)踏實地,技術精(jing)益求精(jing),工作細致入微的新(xin)藥(yao)”追夢人”;

希望加入我(wo)公司的(de)每位研發人員都(dou)具有(you)崇高(gao)的(de)職業(ye)榮譽感和責任心(xin),工(gong)作(zuo)充滿激情,遇(yu)事主動、踏實肯干(gan)、有(you)上進心(xin);工(gong)作(zuo)嚴謹,具有(you)創新素質;在(zai)團隊的(de)合作(zuo)中(zhong)具有(you)優秀的(de)協(xie)調溝通能力和團隊合作(zuo)精神(shen);在(zai)自己的(de)專業(ye)中(zhong)不斷追求(qiu)提(ti)高(gao);

公司視(shi)研發人(ren)員(yuan)為企業(ye)進一(yi)步發展的(de)寶貴財富,期(qi)望(wang)為員(yuan)工(gong)提供理想的(de)職業(ye)發展起點,通過(guo)接觸和掌握(wo)業(ye)內領先的(de)新藥研發技(ji)術,滿(man)足個人(ren)不斷(duan)增強(qiang),提升(sheng)和完善自(zi)我的(de)發展需(xu)要。

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