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不(bu)言研(yan)(yan)究院（青島不(bu)言創新科技有(you)限公司）是妖(yao)怪團隊(dui)旗下產品(pin)和運(yun)營研(yan)(yan)究中(zhong)心，注重項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)研(yan)(yan)發，已(yi)成功孵化(hua)若干項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)。公司擁(yong)有(you)商(shang)(shang)標50余(yu)，3項(xiang)(xiang)(xiang)國家發明專利(li)，數(shu)十項(xiang)(xiang)(xiang)實用新型和外觀專利(li)，擁(yong)有(you)自主知識產權(quan)的辦公OA系(xi)統。擁(yong)有(you)完(wan)善(shan)的福利(li)體系(xi)以及晉升機制(zhi)。目(mu)(mu)前研(yan)(yan)究項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)有(you)電(dian)子商(shang)(shang)務多元運(yun)營項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)，智(zhi)能(neng)3D打印項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)，商(shang)(shang)業智(zhi)能(neng)BI項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)、電(dian)商(shang)(shang)大數(shu)據運(yun)營項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)、人體工程學智(zhi)能(neng)家居項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)等多個項(xiang)(xiang)(xiang)目(mu)(mu)。

相信(xin)每個(ge)人在尋(xun)找工(gong)作的(de)(de)時候，都會(hui)面(mian)臨這樣一(yi)個(ge)問題(ti)：到底什(shen)么(me)樣的(de)(de)公司(si)才是一(yi)個(ge)好的(de)(de)、適合我的(de)(de)公司(si)呢(ni)(ni)？面(mian)對眾多(duo)的(de)(de)offer我該選(xuan)擇(ze)哪一(yi)個(ge)呢(ni)(ni)？作為(wei)一(yi)家創業近十年的(de)(de)公司(si)，如何吸(xi)引優秀人才同樣是我們面(mian)對的(de)(de)最(zui)大的(de)(de)、也是最(zui)重要的(de)(de)問題(ti)。

后來我們(men)從《史記》中(zhong)得到(dao)了答案：桃樹(shu)和(he)李(li)(li)樹(shu)不招引人，但因它有(you)花(hua)和(he)果實，用不著自(zi)(zi)我宣言，就自(zi)(zi)然受(shou)到(dao)人們(men)的(de)尊重和(he)敬仰。這就是“桃李(li)(li)不言，下自(zi)(zi)成蹊”。

于是，我(wo)們(men)有(you)(you)了這(zhe)樣一(yi)家公司：等你成為項目負(fu)責人后，沒有(you)(you)固定(ding)的(de)上下班時間，沒有(you)(you)考勤， 沒有(you)(you)罰(fa)款。只(zhi)招自我(wo)驅動型人才。圓桌式文(wen)化，和(he)老(lao)板一(yi)起(qi)平級辦(ban)公，沒有(you)(you)辦(ban)公室官(guan)僚和(he)勾心斗(dou)角。我(wo)們(men)只(zhi)追求結果(guo)。提供獨一(yi)無二的(de)福利，項目制運營(ying)，只(zhi)要你能力足(zu)夠，分(fen)紅沒有(you)(you)上限。

我(wo)(wo)們(men)立志做所有求職者口中“別人(ren)家”的(de)公司(si)。我(wo)(wo)們(men)不(bu)(bu)求能(neng)直(zhi)接招聘到世界上最頂尖的(de)工(gong)(gong)作(zuo)伙(huo)伴，但(dan)我(wo)(wo)們(men)贊成(cheng)“賦(fu)能(neng)”。我(wo)(wo)們(men)將致力于打造這樣(yang)(yang)一種工(gong)(gong)作(zuo)環境：一種不(bu)(bu)僅自(zi)己進(jin)步(bu)，整個(ge)團(tuan)隊(dui)都在努力進(jin)步(bu)的(de)環境，這樣(yang)(yang)的(de)團(tuan)隊(dui)氛圍(wei)會推(tui)動你(ni)(ni)(ni)(ni)進(jin)步(bu)，讓你(ni)(ni)(ni)(ni)進(jin)行蛻(tui)變，讓你(ni)(ni)(ni)(ni)發自(zi)內(nei)心的(de)勞(lao)動，讓你(ni)(ni)(ni)(ni)的(de)物質與精神都得到最大的(de)滿(man)足。這是(shi)(shi)最值得的(de)勞(lao)動，而不(bu)(bu)是(shi)(shi)某個(ge)制度，某個(ge)考核來推(tui)動你(ni)(ni)(ni)(ni)進(jin)步(bu)，讓你(ni)(ni)(ni)(ni)上班的(de)不(bu)(bu)應該是(shi)(shi)考勤而是(shi)(shi)你(ni)(ni)(ni)(ni)對工(gong)(gong)作(zuo)的(de)向(xiang)往。

試一試和那些一樣具有(you)野心的(de)人為伍，讓你置身于可以(yi)成(cheng)長的(de)環(huan)境(jing)，在(zai)那種不(bu)僅(jin)(jin)僅(jin)(jin)自己可以(yi)進步，其他(ta)人也會(hui)(hui)推(tui)動你進步的(de)環(huan)境(jing)，在(zai)這(zhe)樣的(de)環(huan)境(jing)里(li)拼搏，給(gei)自己一個機會(hui)(hui)，嘗嘗努(nu)力(li)的(de)滋味。現在(zai)有(you)一位副(fu)總(zong)就是從總(zong)助干(gan)起來(lai)的(de)，有(you)一位總(zong)監(jian)就是從文員干(gan)起來(lai)的(de)，有(you)一位副(fu)總(zong)就是從售(shou)前晉升(sheng)的(de)。內部晉升(sheng)機會(hui)(hui)多，只(zhi)要肯努(nu)力(li)就可以(yi)拿分紅。