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銷售部經理 5-10K(可(ke)面議) 參考工資
山東省東營市開發區 ? | ?6-10年? | ?大(da)專? | ?30歲(sui)-40歲(sui)? | ?招1人? | ?全職
高(gao)晉(jin)升(sheng) 牛(niu)人多 挑戰高(gao)薪 包(bao)吃包(bao)住 五險(xian)年終獎獎金提成(cheng)全勤獎節(jie)日福利8小(xiao)時工作(zuo)制帶薪年假公費(fei)培訓公費旅游健康體檢(jian)通(tong)訊(xun)補貼提供住宿(su)餐(can)補/工(gong)作餐(can)
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崗位職責

1、協助總經理制定公司的發展戰略,銷售戰略,制定并組織實施完整的銷售計劃,領導團隊將計劃轉變為銷售結果;
2、開拓熱力行業業務,與客戶、同行業間(熱力行業)建立良好的合作關系;
3、制定全年銷售費用預算,引導和控制市場銷售工作的方向和進度;
4、分解銷售任務指標,制定責任、費用評價辦法,制定、調整銷售運營政策;
5、建立熱力行業客戶數據庫,了解不同規模用戶的現狀與可能需求;
6、組織部門開發多種銷售手段,完成銷售計劃及回款任務;
7、銷售團隊建設,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍
8、主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;
9、進行客(ke)戶分析,挖(wa)掘用(yong)戶需求(qiu),開發(fa)新的客(ke)戶和新的市(shi)場領域(yu)。

崗位要求

1、28-40歲,大專以上學歷,有良好的職業操守,品行優秀,綜合素質高;
2、具有五年以上市場營銷或管理工作經驗;
3、文字能力強,表達能力強;
4、具有較強的市場開拓與銷售技能;
5、具備優秀的溝通能力和團隊合作精神,組建和培訓團隊經驗豐富,既往銷售業績良好;
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力;
7、有很好的熱(re)力(li)行業人際資源。

晉升機制
銷(xiao)售總監
工作地址
山(shan)東(dong)省東(dong)營市開發區山(shan)東(dong)晨煜石油技術有限公司 展開(kai)地(di)圖(tu)

HR信息
胥女士
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行政人資部 自投遞起2個工作日內答復
簡歷(li)答復 暫(zan)無
聊(liao)天意愿(yuan) 暫無
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5-10K 東營(ying)市-開發區 | 年齡不(bu)限(xian) | 本(ben)科
石(shi)油(you)/石(shi)化(hua)/化(hua)工(gong)
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少于50人
山東(dong)省(sheng)東(dong)營市開發區東(dong)營市開發區東(dong)六路(lu)與大渡河路(lu)交匯處(chu)北500米
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