薪資詳情
發放方式(shi):每(mei)月10日????? 試用薪資:6K?????
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工薪酬、福利、社會保險等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴(yan)格執行(xing)公(gong)司各項制度(du)、各種(zhong)信(xin)息(xi)及時錄入,并定期整理數(shu)據,向(xiang)上(shang)級領導出具數(shu)據分(fen)析結果;
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具(ju)有一(yi)定的人力資源管理或企業管理經驗,能獨立制定績效考(kao)核方案(an)及進(jin)行制度(du)、流程;
工作地址
山東省(sheng)濟寧(ning)市梁山縣220國(guo)道 16號
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HR信息
陳老師
3日內活躍
辦公室
|
人事專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活(huo)躍時段 潛(qian)水(shui)
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12-15K 濟寧市(shi)-梁山縣(xian) | 25歲(sui)-50歲(sui) | 不限(xian)
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貨運/運輸管(guan)理 09-30
11-13K 濟寧市(shi)-梁山縣 | 23歲(sui)(sui)-50歲(sui)(sui) | 不(bu)限
機械/設備(bei)/重工
私營企業
201~500人
山(shan)東省濟寧市梁(liang)山(shan)縣梁(liang)山(shan)縣拳(quan)鋪鎮工業(ye)園區(qu)
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