崗位職責
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責,掌握部門整體的工作流程;
3、完成公司對儲干個人成長各階段的規劃目標;
4、能通過學習迅速勝任各崗位工作;
5、為(wei)部門工(gong)作(zuo)提(ti)供建設性(xing)的建議,協助(zhu)直(zhi)屬上級做好崗位工(gong)作(zuo)及團隊(dui)管(guan)理工(gong)作(zuo);
崗位要求
1、優秀的應往屆本科及以上學歷畢業生,財務管理、機制制造、市場營銷(專科以上)、電子商務、英語、機電一體化相關專業;(有經驗優先)
2、年齡28歲以下,具備良好的組織、協調、溝通能力;
3、有清晰的職業規劃,愿意從事管理工作,愿意為了自己的目標付出努力;
4、具有強烈的進取心,能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰與成長壓力;
5、有(you)責(ze)任心,愿(yuan)意承(cheng)擔(dan)責(ze)任,并(bing)愿(yuan)意付出努(nu)力使(shi)自己(ji)有(you)能力承(cheng)擔(dan)責(ze)任;
工作地址
山(shan)東省聊城市冠(guan)縣經濟(ji)開(kai)發區后張平
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HR信息
郭廣富
3日內活躍
人力資源部
|
經理
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
暫無
活躍時段(duan) 潛水
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機(ji)械/設備(bei)/重工
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