崗位職責: 1、針對學(xue)生(sheng)(sheng)情(qing)況,為學(xue)生(sheng)(sheng)學(xue)習提(ti)供合理規劃和(he)個性化課(ke)程教授; 2、接(jie)(jie)待(dai)家(jia)長(chang)為家(jia)長(chang)提(ti)供專業的咨詢及學(xue)習規劃; 3、耐心的對學(xue)生(sheng)(sheng)進行相關(guan)問題(ti)的測(ce)試和(he)專業的分析; 4、制(zhi)(zhi)定(ding)學(xue)生(sheng)(sheng)的詳細成長(chang)計劃,因時制(zhi)(zhi)宜(yi)分階段組(zu)織(zhi)測(ce)驗活動,以檢測(ce)學(xue)生(sheng)(sheng)接(jie)(jie)受輔導的成效; 5、參與學(xue)科教研交(jiao)流,集中備課(ke); 6、關(guan)愛學(xue)生(sheng)(sheng)身心健康成長(chang)、關(guan)注(zhu)學(xue)生(sheng)(sheng)成績提(ti)升、幫(bang)助學(xue)生(sheng)(sheng)樹立健康積極的學(xue)習心態(tai)和(he)良(liang)好的學(xue)習習慣。
1、學歷不限,相(xiang)關(guan)專業(ye)優(you)先(xian); 2、普(pu)通(tong)(tong)話標準,熱愛(ai)教(jiao)育,能(neng)嚴格遵守相(xiang)關(guan)法(fa)律法(fa)規(gui); 3、對教(jiao)育行(xing)業(ye)抱有(you)(you)極大的(de)興趣及愛(ai)好(hao),能(neng)承受工作(zuo)壓力(li)(li),有(you)(you)教(jiao)育行(xing)業(ye)工作(zuo)經驗優(you)先(xian),有(you)(you)教(jiao)師資(zi)格證者優(you)先(xian); 4、熟悉學生(sheng)(sheng)的(de)生(sheng)(sheng)活(huo)及學習特點(dian),善于因材施教(jiao),能(neng)開拓(tuo)發(fa)掘組織(zhi)多種(zhong)教(jiao)學方式,靈活(huo)教(jiao)學; 5、有(you)(you)良好(hao)的(de)團隊合作(zuo)精神,富有(you)(you)親(qin)和力(li)(li),有(you)(you)責任心,有(you)(you)師德,擅(shan)長(chang)與學生(sheng)(sheng)進(jin)行(xing)溝通(tong)(tong)交(jiao)流(liu); 6、善于與人交(jiao)流(liu),有(you)(you)較強的(de)溝通(tong)(tong)能(neng)力(li)(li),表達清晰,有(you)(you)較強的(de)書面表達能(neng)力(li)(li); 7、五(wu)官(guan)端正(zheng),形象氣質佳,無不良嗜好(hao),可接(jie)受教(jiao)育行(xing)業(ye)的(de)作(zuo)息。 薪酬福利(li)(li): 1、底薪+課時費+津(jin)(jin)貼 ,月薪平(ping)(ping)均4K到6K,根據(ju)代課水平(ping)(ping)和專業(ye)能(neng)力(li)(li)排課; 2、星(xing)(xing)級老師分(fen)層,定(ding)期進(jin)行(xing)星(xing)(xing)級津(jin)(jin)貼及晉升; 3、福利(li)(li):五(wu)險一金(jin)、提供免費住(zhu)宿、定(ding)期體檢、員工活(huo)動; 4、休(xiu)假(jia)(jia)(jia)(jia):帶(dai)薪年假(jia)(jia)(jia)(jia)、小(xiao)時假(jia)(jia)(jia)(jia)、暑(shu)假(jia)(jia)(jia)(jia)、寒假(jia)(jia)(jia)(jia)、法(fa)定(ding)節(jie)假(jia)(jia)(jia)(jia)日、婚假(jia)(jia)(jia)(jia)、喪(sang)假(jia)(jia)(jia)(jia)、產假(jia)(jia)(jia)(jia); 5、補助(zhu):話補、節(jie)日福利(li)(li)、生(sheng)(sheng)日福利(li)(li)、結婚賀金(jin)、喪(sang)假(jia)(jia)(jia)(jia)慰問金(jin)、產假(jia)(jia)(jia)(jia)補助(zhu); 6、根據(ju)個人意(yi)愿優(you)先(xian)安排集團員工適齡子(zi)女入(ru)讀集團學校,減免部分(fen)學費。