崗位職責
1、了解薪酬福利相關法規、政策，完善現有薪酬福利制度
2、統計員工假勤、入離調轉信息，做好薪酬核算前準備工作
3、核算每月集團及權屬公司薪酬，保證工資準確、及時發放
4、建立、維護集團薪資檔案，為上級決策提供薪資數據
5、負責公司員工薪酬福利的答疑和申訴處理等工作
6、人力資源(yuan)部門其他臨(lin)時性工(gong)作
崗位要求
1、本科及以上學歷，會計學、審計、人力資源等相關專業
2、具備積極的專業理想、良好的職業道德
3、1年以(yi)上薪酬工作(zuo)經驗，條件(jian)優秀適當放寬(kuan)限制
工作地址
山東省泰(tai)安市泰(tai)山區(qu)天(tian)燭峰路282號泰(tai)山云谷(gu)
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HR信息
崔經理
3日內活躍
自約面起2個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回復間隔
大于(yu)5分鐘
活躍時段(duan) 潛水(shui) 上午10-11點(dian) 最活躍
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投資 房地產開發 醫療/衛生
其它
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山東(dong)省泰(tai)安市泰(tai)山區天燭(zhu)峰路(lu)282號泰(tai)山云谷(gu)
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