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山東省棗莊市高新區
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| ?經驗不限(xian)(xian)? | ?大專? |
?20歲-35歲? | ?招聘(pin)人數不限(xian)(xian)? | ?全職(zhi)
崗位職責
1、負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理;
2、負責公司員工福利、團建活動及公司部分外部對接等工作的綜合管理;
3、做好員工考勤、獎懲管理,并監督各部門對考勤、獎懲的執行情況;
4、建立公司職位流動和晉升體系;
5、改進、完善并監督執行公司考核體系和規范;
6、指導各部門開展評價工作,向員工解釋考核中的問題;
7、相關人事工作以及有關疑難的解答工作;
8、嚴格執行(xing)公司各(ge)項制(zhi)度、各(ge)種信息及時錄入,并(bing)定期整理數(shu)據(ju),向上(shang)級領導出具數(shu)據(ju)分析結果(guo);
崗位要求
1、大專以上學歷,人力資源、行政管理、英語等相關專業;
2、具備強烈的責任感,事業心,優秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹的邏輯思維能力。
3、熟練使用辦公軟件;熟悉人力資源系統以及了解勞動合同法及相關人事政策法規;
4、良好的團隊合作精神,品行端正,有親和力,具有很強的判斷和決策能力,計劃和協調能力,組織和公關能力;
5、具有一(yi)定的(de)人力資源管理或企業(ye)管理經驗(yan),能獨(du)立制(zhi)定績效考核方案及(ji)進行制(zhi)度、流程;
工作地址
山(shan)東省棗莊市(shi)高新區(qu)山(shan)東中(zhong)成環境技術服務有(you)限公(gong)司
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HR信息
江女士
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環保 檢驗(yan)/檢測/認證
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