工作時間
08:00 -06:00 ???單休(xiu) ???會有加班
薪資詳情
發(fa)放方式：每月8日????? 試用(yong)薪資：5K?????
崗位職責
1、整理調整公司組織架構與各部門崗位設置；
2、不斷完善更新公司員工工資管理辦法和分配方案；
3、組織公司員工招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲；
4、安排年度總體的培訓計劃，指導培訓工作開展，并對培訓的效果進行分析；
5、與下屬進行工作交流與溝通，并協調部門間溝通和信息共享，指導下屬工作方向，協助解決疑難棘手問題；
6、制(zhi)定員工的(de)福利政策，組織績效(xiao)管(guan)理與(yu)考核，并(bing)進行管(guan)理人員的(de)績效(xiao)面(mian)談；
崗位要求
1、人力資源、管理或相關專業本科以上學歷。
2、受過戰略管理、人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發等方面的培訓。
3、具有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊；
4、具有解決復雜問題的能力；
5、很強的計劃性和實施執行的能力；
6、很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業心強。
7、熟(shu)悉辦公(gong)軟(ruan)件及(ji)相(xiang)關的人事(shi)管(guan)理軟(ruan)件；
工作地址
山(shan)東省(sheng)泰(tai)安市泰(tai)山(shan)區泰(tai)山(shan)經濟開發(fa)區博陽路77號(hao)
展開地(di)圖
HR信息
佟老師
3日內活躍
人力資源
|
招聘專員
| 自投遞起3個工作日內答復
聊天意愿
較慢
回復(fu)間隔
大(da)于(yu)5分鐘
活躍時段 潛水(shui)
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山(shan)東省泰安(an)市(shi)泰山(shan)區(qu)泰山(shan)經濟開發區(qu)博陽路77號
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