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山東省煙臺市蓬萊市
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| ?6-10年(nian)? | ?大專? |
?年(nian)齡不限? | ?招(zhao)1人(ren)? | ?全職
崗位職責
1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程；
2、分析公司人力資源需求，參與制定招聘計劃并組織實施；
3、擬定招聘方案，組織實施招聘活動；
4、甄別、選擇、建立和維護合適的招聘渠道；
5、進行工作分析，完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等；
6、制定招聘預算并控制執行；
7、分析、評估招聘效果；
8、建立后(hou)備人才選拔方(fang)案和人才儲(chu)備機制。
崗位要求
1、人力資源管理或相關專業本科以上學歷；
2、三年以上人力資源管理經驗，二年以上招聘工作經驗，對該領域及相關領域工作經驗者優先；
3、熟悉招聘流程，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘經驗及技巧，熟悉國家相關法律法規；
4、具有良好的職業道德和職業操守及良好的團隊合作意識；
5、優秀的語(yu)言表(biao)達及溝通能(neng)力(li)，協(xie)調(diao)能(neng)力(li)、親(qin)和力(li)和明銳的洞察能(neng)力(li)和分析(xi)判斷(duan)力(li)。
晉升機制
人事專員人事主管人事經理(li)人事總監(jian)
工作地址
山東省煙臺(tai)市(shi)(shi)蓬(peng)萊(lai)市(shi)(shi)蓬(peng)萊(lai)開發區振興路81號
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HR信息
王女士
3日內活躍
人力資源部
自投遞起3個工作日內答復
聊天(tian)意愿
暫無
活躍時(shi)段 潛水
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